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教育部:不将国外学习或工作经历,作为高校人才招聘引进的限制性条件!

医疗政策

2021-01-12      

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近日,教育部印发《关于正确认识和规范使用高校人才称号的若干意见》的通知。  就正确认识和规范使用高校  人才称号提出了12条  意见      

教育部通知

其中指出:  规范人才招聘和引进工作,高校要紧密结合国家重大战略需求和地方经济社会发展需要,依据学校定位、学科发展规划和人才队伍建设实际,制定人才队伍中长期发展规划,精准提出人才招聘和引进岗位需求,坚持人岗相适原则延揽人才,  不将人才称号作为硬性指标,不针对人才称号获得者发布“明码标价”的招聘广告。要统筹用好国内外人才资源,不将国(境)外学习或工作经历作为人才招聘引进的限制性条件  


教育部发文


该通知还就正确理解人才称号内涵、正确看待人才与人才称号的关系、推进人才计划改革等多个方面提出了意见。





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